Kiedy P45 a kiedy P60?

Wielu pracowników w Wielkiej Brytanii słyszało o dokumentach P45 i P60, ale nie wszyscy wiedzą, kiedy i w jakich okolicznościach są one wydawane. W tym artykule omówimy różnice między P45 a P60 oraz sytuacje, w których są one stosowane.

P45

P45 jest dokumentem wydanym przez pracodawcę, gdy pracownik kończy zatrudnienie w danym miejscu pracy. Jest to ważny dokument, który zawiera informacje dotyczące zarobków pracownika i odprowadzonych podatków. Pracownik otrzymuje P45 w momencie, gdy przechodzi na emeryturę, zmienia pracę lub zostaje zwolniony.

P45 składa się z trzech części: część 1 jest wysyłana do HM Revenue and Customs (HMRC), część 1A jest przekazywana nowemu pracodawcy, a część 2 jest przechowywana przez pracownika. Część 1 zawiera informacje dotyczące zarobków i odprowadzonych podatków w bieżącym roku podatkowym, podczas gdy część 1A zawiera podobne informacje, ale dla poprzedniego roku podatkowego.

Pracownik powinien zachować część 2 P45, ponieważ może być ona wymagana do celów podatkowych, np. przy składaniu zeznania podatkowego. Jeśli pracownik zgubi P45, może poprosić swojego poprzedniego pracodawcę o duplikat.

P60

P60 jest dokumentem wydanym przez pracodawcę na koniec roku podatkowego, czyli od 6 kwietnia do 5 kwietnia następnego roku. Jest to podsumowanie zarobków pracownika i odprowadzonych podatków w danym roku podatkowym. Pracownik otrzymuje P60 od swojego obecnego pracodawcy.

P60 jest ważnym dokumentem, który pracownik może potrzebować do celów podatkowych, np. przy składaniu zeznania podatkowego. Zawiera informacje dotyczące całkowitej kwoty zarobków i odprowadzonych podatków w danym roku podatkowym.

Kiedy otrzymuje się P45?

P45 otrzymuje się w różnych sytuacjach, takich jak:

Zmiana pracy

Jeśli pracownik zmienia pracę, jego poprzedni pracodawca powinien wydać mu P45. Pracownik powinien otrzymać P45 w ciągu kilku dni od zakończenia zatrudnienia. P45 zawiera informacje, które nowy pracodawca może potrzebować do celów podatkowych.

Zwolnienie

Jeśli pracownik zostaje zwolniony, jego pracodawca również powinien wydać mu P45. Jest to ważny dokument, który pracownik może potrzebować w przyszłości, np. przy ubieganiu się o zasiłek dla bezrobotnych.

Przejście na emeryturę

Jeśli pracownik przechodzi na emeryturę, jego pracodawca również powinien wydać mu P45. Jest to dokument, który zawiera informacje dotyczące zarobków i odprowadzonych podatków w bieżącym roku podatkowym.

Kiedy otrzymuje się P60?

P60 otrzymuje się na koniec roku podatkowego, czyli od 6 kwietnia do 5 kwietnia następnego roku. Pracownik otrzymuje P60 od swojego obecnego pracodawcy. Jest to ważny dokument, który pracownik może potrzebować do celów podatkowych.

P60 zawiera informacje dotyczące całkowitej kwoty zarobków i odprowadzonych podatków w danym roku podatkowym. Pracownik powinien zachować P60, ponieważ może być on potrzebny przy składaniu zeznania podatkowego lub do celów emerytalnych.

Podsumowanie

P45 i P60 są ważnymi dokumentami, które pracownicy otrzymują w różnych sytuacjach. P45 jest wydawane, gdy pracownik kończy zatrudnienie, podczas gdy P60 jest wydawane na koniec roku podatkowego. Oba dokumenty zawierają informacje dotyczące zarobków i odprowadzonych podatków, które mogą być potrzebne do celów podatkowych. Pracownicy powinni zachować te dokumenty, ponieważ mogą być one wymagane w przyszłości.

Wezwanie do działania dotyczące P45 i P60:

P45 jest wydawane pracownikom, którzy opuszczają pracę w trakcie roku podatkowego. P60 natomiast jest wydawane pracownikom na koniec roku podatkowego.

Aby uzyskać więcej informacji na ten temat, odwiedź stronę: https://www.um.pl/